Wir helfen Unternehmen, schnell neue Mitarbeiter zu gewinnen

Boostpartner unterstützt Unternehmen dabei, effizient qualifizierte Mitarbeiter zu finden.

Mission und Vision

Unser Ziel ist es, Unternehmen durch datengetriebene und kreative Recruiting-Ansätze dabei zu unterstützen, ihre idealen Mitarbeiter zu finden und langfristig zu binden. Dabei legen wir besonderen Wert auf Effizienz, Flexibilität und nachhaltige Ergebnisse.

Wir glauben an eine Welt, in der der Recruiting-Prozess mühelos, effizient und erfolgreich ist. Unsere Vision ist es, als führender Partner Unternehmen dabei zu unterstützen, als Top-Arbeitgeber wahrgenommen zu werden und die besten Talente dauerhaft für sich zu gewinnen.

Team

99%

Kundenzufriedenheit

Unsere Kernwerte

Unendlich

Unbegrenzte Lösungen

Wir bieten flexible und individuelle Recruiting-Lösungen für jede Herausforderung.

Kommentar

Top Kommunikation

Eine ehrliche und offene Zusammenarbeit ist der Schlüssel zu erfolgreichen Projekten.

Graphik

Ergebnisorientierung

Unser Fokus liegt auf greifbaren Ergebnissen, die Ihre Personalbeschaffung optimieren.

User check

Kundenzentrierung

Ihre Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt - unser Service richtet sich nach Ihnen.

Denis Girod

Denis Girod

CEO & Founder von Boostpartner

Als erfahrener Experte für digitales Marketing und Recruiting steht Denis Girod hinter der Erfolgsgeschichte von Boostpartner. Er hat es sich zur Aufgabe gemacht, Unternehmen durch innovative Social Recruiting-Strategien zu unterstützen und ihre Arbeitgebermarke zu stärken. Unter seiner Leitung ist Boostpartner zu einem vertrauenswürdigen Partner für Unternehmen geworden, die sich auf dem Arbeitsmarkt durchsetzen wollen.

Warum Boostparnter

Wir bieten mehr als nur eine Dienstleistung. Boostpartner steht für Effizienz, Erfolg und Zufriedenheit. Unsere Lösungen sind perfekt auf die Bedürfnisse moderner Unternehmen zugeschnitten.

01

Erfolgsbasiert

Sie zahlen nur für Resultate. Unser erfolgsbasiertes Modell bietet Ihnen maximale Sicherheit und Effizienz.

Trophäe

02

Geringer Zeitaufwand

Durch unsere Expertise reduzieren wir den Aufwand für Ihre Personalbeschaffung erheblich und sorgen für einen schnellen und reibungslosen Prozess.

Stopuhr

03

Hohe Flexibilität

Unsere Lösungen passen sich Ihrem Unternehmen und dessen individuellen Anforderungen an.

04

Schnelle Ergebnisse

Mit unserer Recruiting-Strategie erzielen Sie in kurzer Zeit messbare Ergebnisse.